8th Pay Commission: 2026 జనవరి 1 నుంచి అమల్లోకి రానున్న 8వ వేతన సంఘం (CPC) జీతభత్యాలు, పింఛన్లు, అలవెన్సులను సవరించి కోటి మందికి పైగా కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు, పెన్షనర్లకు లబ్ధి చేకూర్చనుంది. 2.86 ఫిట్మెంట్ ఫ్యాక్టర్ ను 8వ వేతన సంఘం సిఫారసు చేసే అవకాశముందని ఉద్యోగులు భావిస్తున్నారు. ఒకవేళ అదే ఫిట్ మెంట్ ఫ్యాక్టర్ ను ప్రభుత్వం ఆమోదిస్తే, కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల వేతనాలతో పాటు, పెన్షనర్ల నెలవారీ పెన్షన్లు కూడా గణనీయంగా పెరుగుతాయి.

7వ పే కమిషన్ లో 2.57 ఫిట్మెంట్ ఫ్యాక్టర్

2016లో అమల్లోకి వచ్చిన 7వ వేతన సంఘంలో 2.57 ఫిట్మెంట్ ఫ్యాక్టర్ ఉండటంతో మూలవేతనం గణనీయంగా పెరిగింది. కేంద్ర ప్రభుత్వ ఉద్యోగులకు కనీస మూల పెన్షన్ నెలకు రూ.9,000, గరిష్ట పెన్షన్ రూ.1,25,000 ఇది ప్రభుత్వ సర్వీసులో అత్యధిక వేతనంలో 50%. ప్రస్తుతం బేసిక్ పెన్షన్ లో 53 శాతంగా నిర్ణయించిన డియర్నెస్ రిలీఫ్ (DR) వంటి అదనపు ప్రయోజనాలు పెన్షనర్లను ద్రవ్యోల్బణ ఒత్తిళ్ల నుంచి కాపాడుతున్నాయి.

డీఆర్ సవరణ

వినియోగదారుల ధరల సూచిక (CPI) ద్వారా కొలవబడే ద్రవ్యోల్బణానికి (inflation) అనుగుణంగా డీఆర్ ను సాధారణంగా రెండేళ్లకు ఒకసారి సవరిస్తారు. 8వ సిపిసిలో 2.86 ఫిట్మెంట్ ఫ్యాక్టర్ ఉంటే, ప్రస్తుతం రూ .9,000 ఉన్న కనీస పెన్షన్ నెలకు దాదాపు రూ .25,740 కు పెరుగుతుంది. ఇది 186% పెంపు. ప్రస్తుతం ఉన్న పెన్షన్ రూ.1,25,000 నుంచి రూ.3,57,500 కు పెరిగే అవకాశం ఉంది. అదనంగా, గ్రాట్యుటీ పరిమితులు, కుటుంబ పింఛన్లను పెంచడంతో పాటు సవరించిన పెన్షన్లను కొత్త డిఆర్ మరింత పెంచవచ్చు.